Чому люди не хочуть працювати: причини і ліки від недуги

Ви приходите в магазин, а продавець вам хамить, знехотя і привільно відпускає вам товар? Намагаєтеся довідатися скільки коштує абонемент в солярій у адміністратора салону краси, а та, в свою чергу, «закочує» очі і бубонить щось невиразне? 

«Ці люди просто не хочуть працювати!» – скажете ви, і будете праві. Дійсно, інколи складається відчуття, що людина просто знаходиться не на своєму місці. А його присутність «тут і зараз» обумовлено лише необхідністю заробітку грошей. 

Чому так відбувається? Чому людина не хоче працювати? Як це відбивається на власниках бізнесу? Що править людьми, які так «забивають» на свою кар’єру? Думка психолога і звичайного, рядового людини. 

Першопричиною – чому людина не хоче працювати 

Якщо ви почали шукати відповідь на це питання в інтернеті, то, швидше за все, ви маєте таку людину поруч з собою. Будь то: ваші співробітники, чоловік, дружина або просто друг. Для спроб щось змінити – необхідно зрозуміти першопричину небажання працювати.

Такий «приречений» близький – для багатьох важкий баласт. У разі керівника – занепад прибутковості бізнесу, в сімейному струмку – загальна деградація і вірний шлях до розпаду союзу.  

Втомлений чоловік, чому люди не хочуть працювати

Перестанемо констатувати факти і перейдемо до відповідей на питання. Отже, що може правити людиною, який вперто не хоче працювати. 

  • відсутність мотивації 

Це головна і єдина причина, що породжує клубок неприємностей. Відсутність мотивації може бути короткочасним і постійним явищем.

Зрозуміло, короткий період на те і короткий – швидко проходить, людина самостійно мотивує себе, збуджуючи бажання до роботи і досягнення мети. 

Набагато гірше, коли відсутність чого-небудь мотивуючого супроводжує людину протягом усього його життя. Подібно сніжному кому, ця проблема накопичується більше і більше, накладаючи одне на інше.

Як приклад можна розповісти про жінку Марію. 

Ще в молоді роки вона не знала ким хоче працювати. Більш того, її не цікавили ніякі заняття, було відсутнє хобі. Марія нічого не хотіла робити для того, щоб знайти якісь інтереси. Її чоловік, який зустрівся їй на шляху – мав подібне ставлення до життя.

Роки йшли, а Марія так і працювала в найближчому магазині заради грошової суми, необхідної на прожиток. У неї не виникало бажання відправитися в подорож або перетворити дизайн своєї квартири. Все, що вона робила – по суті, працювала на шлунок. 

Такий спосіб життя спричинив інші зміни. Марія стала товстіти, погано себе почувати, «запускати» відносини з чоловіком. Через деякий час, зміни, що виникли при першочерговому відсутності мотивації, стали ще більше тягнути Марію вниз. Їй нічого не хотілося. «Куди я поїду відпочивати, якщо я товста?». «Навіщо мені заробляти більше, якщо мені вистачає грошей?». До чого я буду намагатися, якщо і так все влаштовує? ». 

Товста дівчина

Відчуваєте думка? Відсутність мотивації у вас або вашого близького протягом довгого часу – провокує ряд проблем, які позначаються і на його роботі. Для чого людині намагатися і працювати, якщо у нього немає мети і глобального справи, заради якого він це «творить». 

  • лінь 

Як вже говорилося раніше, розглядаючи питання: чому люди не хочуть працювати – є головна причина і другорядні.

Лінь – менш глобальна причина відсутності бажання працювати. Її набагато легше виправити, на відміну від першого пункту нашої статті. 

Проте, цей психологічний елемент, присутній в житті людини, завжди буде його «зупиняти», знижуючи якість роботи, зрозуміло, рівень доходу. 

  • боязнь 

Так-так, буває і таке, що людина, яка не хоче влаштовуватися на роботу, просто боїться там зганьбитися. Само собою, будь-яка доросла, осудна людина буде розуміти, що, не розпочавши займатися чим-небудь, можна «просидіти на попі» все життя. Однак, ця причина імовірна і цілком можлива в сучасних реаліях.

До слова, обтяжуючими обставинами стають відкриті дані, які так актуальні на даний момент. Успіхи інших, надані на показ в соціальних мережах і на сайтах – можуть лише погіршити боязнь починати щось нове і як наслідок, братися за будь-яку роботу. 

  • Апатія, втома 

Можливою причиною, чому людина не хоче працювати – може стати його фізичний стан. На жаль, в більшості регіонів України – цей критерій може грати мало не головну роль.

Погана екологія, мала кількість сонячного світла, відсутність моря, малокорисні продукти. Зрозуміло, поява апатії і втоми за фізичними показниками може спричинити виникнення повної відсутності мотивації. 

Думка психолога і статистика: в якому віці небажання працювати найбільше 

На думку фахівців в області психології – відсутність мотивації безпосередньо пов’язане з трудовою діяльністю людини. Як вже говорилося раніше, ніж менше відчуття мети, тим гірше складається кар’єра людини. Відповідно, тим менше людина хоче працювати. 

Як стверджують фахівці, таке сприйняття найбільш популярно серед молодих особин або навпаки, людей, віком за 45 років. У першому випадку – свідомість ще не сформувало образ, мета, мотивацію. У другому – мозок диктує «все вже пропало, починати пізно». 

Як правило, у молодому віці ще багато підвладне виправленню. У дорослому – все набагато складніше. Дії «антимотивацією» налагоджені роками. Виховати і прищепити щось нове – практично неможливо. 

До речі, саме тому у віці 45+ дуже складно знайти гідну роботу. Кадровики розуміють, що людину складно «приладь» під крок компанії, його вкрай складно мотивувати. 

Що робити, якщо мої близькі не хочуть працювати

Під словом «близькі» будемо розглядати і співробітників компаній. Отже, що ж зробити, щоб чоловік влаштувався на роботу? Як змусити співробітників посміхатися клієнтам, повністю викладатися і не «забивати» на обов’язки, як тільки ви вийшли з кабінету. 

Зрозуміло, з кожного положення є вихід. Просто злитися або опускати руки – не справа. Виправити можна все, що завгодно. Головне бажання. 

Розуміння причини і шлях виправлення – виховуємо бажання працювати 

Це правило працює в усьому і цей момент – не виняток. Зрозумівши корінь і причину виникнення поведінки окремо взятої людини – можна почати діяти.

  • У випадку з повною відсутністю мотивації 

У співробітників – сформувати план заохочень і мотиваційну таблицю, в якій будуть якісь премії за будь-які дрібні досягнення. Зрозуміло, з дрібних досягнень необхідно «скласти» одну велику, труднодосягаемимі, довготривалу мету, до якої вони будуть прагнути. 

Спільна робота, team work

Якщо щось подібне відбувається в родині, в даному випадку ніякі мотиваційні таблиці не допоможуть. Вихід – теплі, душевні розмови, спрямовані не так на виділення неуспіхів, а побудова спільних планів.

Можливо, ваш чоловік мріяв про власний заміський будинок? Взбудоражьте його свідомість, знайдіть оголошення про продаж землі, почніть розмову про побудову будинку.

Плавно підведіть розмову до того, що, маючи стабільний дохід або трішки вище – у вас все вийде. 

  • У разі ліні 

Тут допоможе одне золоте правило, яке просто необхідно донести до голови ту людину, яка не хоче працювати. Порадьте йому робити те, що він не бажає протягом всього однієї хвилини.

Ті самі 60 секунд – змусять ледачого почати свою справу. Де початок, там і робота. Ось побачите. Головне – не відволікатися. 

  • боязнь 

У цьому випадку вже точно, зрозумівши причину, ви найімовірніше, зможете допомогти людині. Якщо «хворий» визнає те, що він боїться влаштовуватися на роботу або робити щось для зростання по кар’єрних сходах, проблема буде вирішена на 90%.

Звичайно, допоможуть розмови по душам, про те, як багато хто починає в страху і домагаються успіху. Не обов’язково судорожно згадувати розповіді з життя. Тут можна і трохи пофантазувати.  

  • У разі загальної втоми 

Знову ж, зрозумівши причину – зможете її усунути. Зрозуміло, якщо трапиться нагода. Апатія і втома виникає не за бажанням «хворого», може бути він і радий попрацювати, так важко.  

Відпустка, море і сонце допоможе кардинально виправити стан справ. Само собою, не буває такого, що людина не хоче працювати з будь-якої, однієї причини. Сукупність факторів впливає на масову свідомість і ставлення людини до праці.

Чому людина не хоче працювати, дівчина радісна

Вищеописані поради – лише нариси до роздумів, скромні ідеї і натяки «в яку сторону думати». Зрозуміло, неможливо по клацанню пальців змусити працювати добре або просто змусити працювати іншої людини. 

У випадку з власниками бізнесу та начальниками – простимулювати співробітника до роботи – це пекельна праця.

У сімейному житті, після декількох років шлюбу – мабуть, немає нічого складнішого.

Ссылка на основную публикацию